고객사 SNS채널을 기획, 운영하는 모든 AE들의 영원한 고민! '어떻게 하면 채널 방문자를 높일 수 있을까?' '어떻게 하면 검색에 잘 드러날 수 있을까?' 앉으나 서나 고객사 SNS채널 운영 생각으로 머리에서 스팀나는 피알원 AE들을 위해 '친절한 혜강씨'가 피알원을 찾았습니다~ '친절한 혜강씨'라는 닉네임으로 더 유명한 이혜강 강사는 PPT, 엑셀, 인포그래픽, 블로그 브랜딩, IT 분야에 관한 친절하고 쉬운 포스팅으로 사랑받고 있는 네이버 파워블로거입니다. 블로그, 페이스북, 오픈캐스트, 포스트, 유튜브, 카카오스토리 등의 채널을 통합하면 33만 여명의 구독자를 보유하고 있다고 하네요~ 와우!! 이번 친절한 혜강씨의 피알원 인재교육 강의에 많은 피알워너들이 모였습니다. 이번 피알원 인재교육 수업은..

이제 막 피알원에 입사한 신입사원들이라면 꼭 밟아야 하는 관문이 하나 있습니다! 바로~ 새내기 피알워너들을 위해 준비된 맞춤형 강의! 인데요, 이번 상반기 공채 집체교육은 총 8일에 걸쳐 진행됐습니다. 작년까지는 실습 중심의 과목들이 주를 이뤘다면 올해는 신입 AE가 갖춰야 할 기본자세와 피알원의 조직문화를 이해할 수 있도록 돕는 과정들로 구성됐는데요, 초롱초롱~ 신입사원들의 눈빛이 유난히도 반짝였던, 그 현장 속으로 여러분을 초대합니다~! PR 전문가들로부터 전수받는 특급 노하우 수업을 경청하는 신입사원들의 표정이 무척 진지해 보이죠? 피알원의 임원분들과 팀장님들이 전수해주시는 ‘살아있는’ 노하우에 퐁당~ 빠졌기 때문인데요, 신입사원들은 , 과 같은 과목을 통해 피알원에 대해 면밀히 알아가는 시간을 가..

얼마 전, 요즘 1020사이에서 핫한 뉴미디어 가 피알원을 찾았습니다. 언론홍보가 주를 이루던 과거에는 4대 매체라고 불리던 신문, TV, 잡지, 라디오의 영향력이 높아 이들을 활용한 홍보가 주를 이뤘었는데요, 최근 몇 년 사이 스마트폰의 보급률이 급속화되고 새로운 뉴미디어들이 속속 등장하면서 다양한 미디어를 활용한 홍보의 필요성이 증가하고 있는 추세입니다. 이러한 상황에서 피알원과 파트너쉽을 맺고 있는 다양한 고객사에서도 기존의 언론홍보와 함께 DPR이라고 불리우는 디지털 홍보 부분에 대한 니즈가 점점 커지고 있습니다. 특히, 젊은층을 타깃으로 하는 기업과 브랜드의 경우, 뉴미디어를 적극적으로 활용하고자 고민하고 있습니다. 그에 따라 새로운 트렌드를 이끌고 소비자에게 신선한 반향을 일으키며 효과적인 홍..

21세기 소비자를 PR과 브랜딩으로 사로잡아라! 여러분은 하루에 몇 가지의 ‘브랜드’와 만나나요? 우리는 하루에도 수백 수천 가지 브랜드와 광고에 노출되고, 기업들은 브랜딩에 엄청난 투자를 하는 시대에 살고 있습니다. 오늘날 브랜드는 치열한 경쟁을 뚫고 소비자의 마음 속에 들어가 인식으로 자리잡기 위해 많은 노력을 합니다. 어쩌면 홍보 역시 대중들의 마음을 얻기 위해 노력한다는 점에서 같은 맥락일 수 있는데요. 지난 5일, 피알원에서는 메타브랜딩(MetaBranding) 박항기 대표가 전하는 강의가 있었습니다. 피알워너 마음 속에 ‘브랜드란 무엇인가?’라는 질문을 던져 주었던 그 현장으로 함께 가 보시죠! 21세기, 경계가 모호해 지고 참여와 개방 그리고 공유가 중요해지는 시대 강의는 말 그대로 ‘미래의..

솔루션이 필요할 때가 있다. 업무를 하다 보면 우왕좌왕. 잰걸음으로 시시각각 바뀌는 트렌드를 쫓다가 지치면 ‘하던 대로’를 반복하는 자신의 모습을 발견할 때. 이때가, 솔루션이 필요한 시간이다. 피알원 AE들에게는 특급 솔루션이 주어진다. 배움이다. 업무의 균형부터 일과 커리어의 관계까지. 피알원 AE들은 남다른 교육 프로그램을 밟고 있다. PR AE를 ‘피알원 컨설턴트’답게 만드는 사내교육에 대해, 이희진 인재교육팀 팀장에게 물었다. 4월은 수강 신청의 달 서대문이 진달래로 물들 무렵, 웨스트게이트타워 19층은 수강신청의 바람으로 물든다. 피알원 사내 대학은 크게 5학년(사원, 대리, 과장, 차·부장, 본부장)으로 나뉘며, 피알워너라면 빠짐없이 수강신청을 해야 한다. 총 여섯 개의 전공과 스물일곱 개의..

우리나라 임금 중 가장 훌륭한 인물을 꼽으라면, 많은 분들이 단연 세종대왕을 들지 않을까 싶은데요.. 백성을 나라의 근본으로 삼아 덕으로 다스리며 훌륭한 인재를 등용해 나라를 잘 다스렸기 때문이죠~ 세종대왕의 인본주의 통치철학 중 하나로 '양현용재(養賢用材)'를 많이 얘기하는데요.. 좋은 인재를 선발하는 데 그치지 않고 지속적으로 교육시켜야 함을 강조하는 말이랍니다. 피알원(PR ONE)도 창사 초기부터 지속적으로 직원교육의 중요성을 강조해왔습니다! PR의 힘은 곧 이를 수행하는 AE, 사람에게서 나온다는 두 분 사장님의 확고한 철학 아래 인재교육팀을 중심으로 매년 탄탄한 사내교육 프로그램을 운영해 왔답니다. 그런데 이번에 피알원의 사내교육 프로그램에 대대적인 변화가 있어 살짝 소개해 드리고자 합니다~ ..